In een perfect gezonde organisatie die optimaal presteert kennen medewerkers elkaars grenzen. Respecteert men deze grenzen altijd en voelt iedereen zich veilig genoeg om elkaar aan te spreken als de werksfeer in het gedrang komt.
Totale perfectie is uitzondering. De realiteit is dat organisaties regelmatig te maken krijgen met grensoverschrijdend gedrag. Met psychosociale klachten. Ziekteverzuim door stress. Een angstcultuur. Onveilig klimaat. Op kleine of grote schaal. Dit komt voor op alle niveaus en beinvloedt het succes en uiteindelijk de portemonnee van een organisatie.
Wij helpen uw organisatie een gezonde balans te vinden. We maken van mensen geen superhelden, maar leren u hoe grensoverschrijdend gedrag geen kans krijgt het werkplezier en de motivatie van medewerkers te ontnemen. Met een daadkrachtig traject in bestaande probleemsituaties of als plan voor een gezonde toekomst op lange termijn.
“Wij houden van aanpakken. En kijken altijd naar het probleem achter het symptoom”
“Elk mens is uniek. Elke organisatie ook. Dus onze aanpak is nooit hetzelfde”
